Компания KADZAMA предлагает всё необходимое для запуска и развития шоколадного бизнеса: от идеи до витрины.
Наши направления:
Обучение
Обучаем команды клиента технологиям изготовления шоколадных изделий с помощью онлайн-программ и очных практикумов.
Рецептуры
Создаём уникальные рецептуры под запросы клиента.
Оборудование
Проектируем и производим компактное профессиональное оборудования для шоколатье и кондитеров, а также оказываем сервис.
Формы
Более 100 готовых изделий в ассортименте и собственная дизайн-студия для создания форм любой сложности.
Консалтинг
Помогаем оптимизировать ваше шоколадное производство, снизить затраты и повысить рентабельность, охватывая стратегию развития, ассортимент, маркетинг, продажи и финансы.
Шоколадная мануфактура Frais
Продаём готовую эффективную бизнес-модель — шоколадную фабрику с экскурсионной программой.
В декабре были произведены первые формы «Дракончики» и ванны для темперирования.
Принято решение о создании компании.
В феврале компания была зарегистрирована, а в октябре — снят гараж для производства форм и оборудования.
Количество сотрудников: 3 человека.
Приобретен фрезерный станок для производства уникальных деталей для оборудования.
Куплен прокатный станок для производства коробочек для шоколада.
Производство опытного образца меланжера. Линейка оборудования состоит из гитары, дражировочного барабана и ванны с миксером.
Количество сотрудников: 7 человек.
Уверенные продажи меланжеров, гитар, дражировочных барабанов, емкостей для темперирования с колесным миксером.
Широкая линейка форм и упаковки для шоколада.
В продажу запущен меланжер на 57 кг.
Количество сотрудников: 8 человек.
Старт международных продаж оборудования.
Расширение продуктовой линейки. Появился прокатный станок.
Количество сотрудников: 10 человек.
Переезд в новое помещение — в 5 раз больше прежнего.
Решено производить автоматизированную линию.
Начата разработка темперирующей машины.
Количество сотрудников: 15 человек.
Линейка меланжеров представлена четырьмя моделями с обновленным дизайном: 7, 27, 57 и 77 кг.
Оборудование KADZAMA используется на всех континентах, кроме Антарктиды.
Открыт склад в Словении.
Количество сотрудников: 25 человек.
Разработан собственный инкубатор для приготовления «шёлка» — концентрата стабильных кристаллов какао-масла, позволяющего мгновенно прекристаллизовать шоколад, пасты и начинки.
В ассортименте появились машины для полного цикла bean-to-bar производства: от печей для обжарки какао до формочек для шоколадных плиток.
Обновлена линейка меланжеров — увеличена максимальная загрузка старших моделей: теперь это 7, 35, 65 и 85 кг.
Стартовали продажи автоматической темперирующей машины KADZAMA и столика для автоматического глазирования.
Заключены дистрибьюторские соглашения с партнерами из Кувейта и Колумбии.
Первые продажи в США. Открыт склад во Флориде.
Меланжеры KADZAMA получили существенное обновление перетирающих камней: кольцевая классическая проточка заменена на спиральную, увеличивающую скорость и качество помола до двух раз. Получен патент на это технологию.
На оборудовании KADZAMA работают в 61 стране мира.
Количество сотрудников: 50 человек.
Активно развивается Журнал CHOCOLOGY — каждый месяц читатели получают полезные статьи про шоколадный бизнес на разные темы: от технологий производства до историй успеха.
Запущено полноценное производство оборудования в Словении.
Старт продаж новой инновационной линейки продуктов — 3D-принтеры для кондитерского декора.
Количество сотрудников в России 50 человек.
Количество сотрудников в Словении: 6 человек.
В продаже появилась обновленная дробилка для какао-бобов и покрасочная камера для кондитеров.
Запущен юнит Frais — распределенная кондитерская фабрика со средним объемом выпускаемой продукции 3 тонны в месяц и возможностью принимать гостей и проводить на территории фабрики интерактивные экскурсии «от боба до шоколадной плитки».
Открыт CHOCOLOGY CLUB — сообщество предпринимателей с бизнесом на шоколаде, которое предлагает закрытые и открытые конференции с лучшими представителями отрасли, мастер-классы с нетворкингом, инструменты и методики для увеличения прибыли и маржинальности, расширенную образовательную программу и премиальную техническую поддержку.